Aufgrund seiner einzigartigen Konzeption - nur ein Thema, nur ein Referent, ein Workshopformat, das Deine Fragen und Themen in Zusammenarbeit mit dem Referenten erarbeitet - hat sich der BrandTrust Future Circle zu einem hochkarätigen Think Tank entwickelt.
BrandTrust lädt zum Neujahrsapéro ein. Die Teilnehmenden erwarten spannende Vorträge, Diskussionen und Networking. Details werden in Kürze bekannt gegeben.
In regelmäßigen Abständen laden wir zum exklusiven BrandCircle im Herzen Wiens in den BrandTrust Living-Room am Lugeck ein. Diese Abende werden durch Vorträge zu Themen wie „Die Marke Österreich“, „Stabil und Agil in disruptiven Märkten“ und „Raus aus der Preisspirale“ inspiriert.
BrandTrust lädt regelmäßig zum BrandCircle Zürich ein. Ein Treffen von Kunden und Freunden des Hauses, mit dem Anspruch, Neuheiten aus der Welt der Markenführung zum Besten zu geben.
BrandTrust lädt am Rande der ITB zu einem exklusiven Erfahrungsaustausch ein.
Einzigartiges Praxisseminar: Das Geheimnis von Liebe und Anziehungskraft – Marke als Erfolgsfaktor für die digitale Transformation.
Die FMCG-Branche erlebt gerade etwas Bemerkenswertes: Viele Newcomer-Marken gewinnen auffallend stark an Aufmerksamkeit und Relevanz. Wir haben interessante Marken aus jungen wie etablierten Unternehmen analysiert und aus den gewonnenen Erkenntnissen ein Erfolgsrezept abgeleitet, wie junge Marken die kritischen ersten Jahre im Handel überstehen.
Der „Moment der Wahrheit“: der Moment, wo sich Kunden, Partner, Bewerber oder Mitarbeiter für oder gegen eine Marke entscheiden. Voller Fokus auf den vermeintlich wichtigsten Punkt.
Employer Branding ist nach wie vor das Topthema in Personalführung und Marketing, mit entscheidendem Einfluss auf die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens. Trotz dem steigenden Bewusstsein für das Thema und die Problematiken rund um Personalgewinnung und -bindung, existieren immer noch zahlreiche Unklarheiten rund um das Verständnis, die Verantwortlichkeiten oder die richtigen Maßnahmen, die es für ein erfolgreiches Employer Branding braucht.
